1、 負責組織土建項目技術(shù)管理工作,工程項目可行性研究,對項目前期策劃進行評估和定位;
2、 組織圖紙會審,審核設(shè)計變更、洽商、重大技術(shù)問題的審查處理;
3、 負責施工規(guī)范、標準的建立與管理;
4、 負責工程成本控制管理(預、決算),負責合同管理與招投標管理;
5、 對項目工程的材料、合同、工程質(zhì)量、進度、預算工作進行全面監(jiān)控;
6、 協(xié)調(diào)公司與項目部的各類關(guān)系,協(xié)調(diào)公司與相關(guān)職能部門的工作關(guān)系;
7、 組織、指導、處理和解決各專業(yè)出現(xiàn)的技術(shù)問題。
2、 組織圖紙會審,審核設(shè)計變更、洽商、重大技術(shù)問題的審查處理;
3、 負責施工規(guī)范、標準的建立與管理;
4、 負責工程成本控制管理(預、決算),負責合同管理與招投標管理;
5、 對項目工程的材料、合同、工程質(zhì)量、進度、預算工作進行全面監(jiān)控;
6、 協(xié)調(diào)公司與項目部的各類關(guān)系,協(xié)調(diào)公司與相關(guān)職能部門的工作關(guān)系;
7、 組織、指導、處理和解決各專業(yè)出現(xiàn)的技術(shù)問題。
職位類別: 總工程師/副總工程師
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申請職位
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2.5-3.5萬/月申請職位職位描述: 1、技術(shù)領(lǐng)導:參與制定公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略,聚焦水泥生產(chǎn)場景,圍繞“1公斤煤、1度電、1Mpa強度、1%熟料摻入量和中控操作1個人”的客戶價值創(chuàng)造,指導團隊制定系統(tǒng)性解決方案,確保公司..
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2.5-4萬/月申請職位崗位職責 1、負責集團非洲水泥粉磨站的生產(chǎn)、質(zhì)量管理,完成公司年度生產(chǎn)計劃目標; 2、負責建立集團非洲各水泥粉磨站生產(chǎn)、質(zhì)量管理體系、制度和流程,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、負責對工廠機電設(shè)備的維護保..
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2.5-3萬/月申請職位崗位職責: 1、技術(shù)領(lǐng)導:在分管副總經(jīng)理領(lǐng)導下,參與制定公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略,聚焦水泥生產(chǎn)場景, 圍繞“1公斤煤、1度電、1Mpa強度、1%熟料摻入量和中控操作1個人”的客戶價值創(chuàng)造,指導團隊制定系..
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