崗位職責(zé)：
（1）負責(zé)人力資源相關(guān)工作，包括人員招聘、勞動關(guān)系、績效考核；
（2）及時更新公司花名冊、通訊錄；
（3）辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、晉升、離職手續(xù)；
（4）為公司員工辦理社保、住房公積金、居住證、深戶；
（5）管理公司各員工的人事檔案。
招聘要求：
（1）大專以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)，具備人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗；
（2）熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式；
（3）在人員招募、引進、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力；
（4）工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)。
工作地點：深圳市福田區(qū)竹子林中國經(jīng)貿(mào)大廈9樓F,G
（1）負責(zé)人力資源相關(guān)工作，包括人員招聘、勞動關(guān)系、績效考核；
（2）及時更新公司花名冊、通訊錄；
（3）辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、晉升、離職手續(xù)；
（4）為公司員工辦理社保、住房公積金、居住證、深戶；
（5）管理公司各員工的人事檔案。
招聘要求：
（1）大專以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)，具備人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗；
（2）熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式；
（3）在人員招募、引進、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力；
（4）工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)。
工作地點：深圳市福田區(qū)竹子林中國經(jīng)貿(mào)大廈9樓F,G
職位類別： 人力資源經(jīng)理/主管/專員
舉報
干部管理專員職業(yè)大全：
全選
申請職位
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6-8千/月申請職位1、負責(zé)公司檔案資料管理，物業(yè)對接，政府項目申報； 2、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，發(fā)布招聘信息，做好簡歷甄選，安排面試等； 3、負責(zé)公司人員的入職、離職、考勤等人事工作； 4、負責(zé)建立健全員工檔..
-
5-7千/月申請職位1、根據(jù)業(yè)務(wù)招聘需求，及時完成一系列招聘管理工作。（招聘計劃、人員配置、招聘實施） 2.2、負責(zé)監(jiān)督全員出勤狀況，對異常出勤人員進行調(diào)查并進行處理； 3、負責(zé)工資資料收集、審核、核算；..
-
4-5千/月申請職位崗位職責(zé)： 1. 負責(zé)組織和協(xié)調(diào)招聘流程，包括招聘需求確認、發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試等工作。 2. 負責(zé)員工入職手續(xù)辦理，包括簽訂勞動合同、辦理社保和公積金等手續(xù)。 3. 負責(zé)員工離職..
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面議申請職位1、負責(zé)新員工入職培訓(xùn)管理、班組長及應(yīng)屆生培養(yǎng)項目規(guī)劃及落地； 2、工業(yè)園講師管理，包含講師團隊選育用留；且能擔(dān)任講師，承擔(dān)授課任務(wù)； 3、政府人才政策研究并實施落地。 工作地區(qū):貴陽市白云..
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面議申請職位1、負責(zé)新員工入職培訓(xùn)管理、班組長及應(yīng)屆生培養(yǎng)項目規(guī)劃及落地； 2、工業(yè)園講師管理，包含講師團隊選育用留；且能擔(dān)任講師，承擔(dān)授課任務(wù)； 3、政府人才政策研究并實施落地。 工作地區(qū):貴陽市白云..
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：太陽能光電
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市
- 聯(lián)系人：蘇佩玉
- 手機： 請在線投遞
- 座機： 請在線投遞
- 郵箱： 請在線投遞
- 郵政編碼：515063
工作地址
- 地址：廣東省汕頭市大學(xué)路疊金工業(yè)區(qū)
