崗位職責(zé)：
1、主持質(zhì)量管理的全面工作，并對質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作結(jié)果負(fù)責(zé)
2、組織建立質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的有效運(yùn)行
3、制定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施
4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，對公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負(fù)責(zé)，對批量責(zé)任事故負(fù)責(zé)
5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)與開發(fā)活動的質(zhì)量策劃
6、參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃，審查產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝的科學(xué)性、合理性
7、組織實(shí)施質(zhì)量統(tǒng)計(jì)，對統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、可靠性負(fù)責(zé)
8、領(lǐng)導(dǎo)、管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核直屬下屬的工作
9、有對各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查，分析和提出處理意見權(quán)
10、對質(zhì)量問題行使否決權(quán)
11、定期通報各有關(guān)部門質(zhì)量檢查結(jié)果，對存在的質(zhì)量問題制訂糾正和預(yù)防措施并組織實(shí)施
12、有權(quán)制止不符合工藝規(guī)定和要求的生產(chǎn)行為
13、對本部門員工的各項(xiàng)考核、獎懲有決定權(quán)
14、定期對全廠員工進(jìn)行質(zhì)量管理制度及提高質(zhì)量意識的培訓(xùn)
任職要求：
1、年齡28-36周歲，大專以上學(xué)歷
2、有5年以上臺企或日企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
1、主持質(zhì)量管理的全面工作，并對質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作結(jié)果負(fù)責(zé)
2、組織建立質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的有效運(yùn)行
3、制定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施
4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，對公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負(fù)責(zé)，對批量責(zé)任事故負(fù)責(zé)
5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)與開發(fā)活動的質(zhì)量策劃
6、參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃，審查產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝的科學(xué)性、合理性
7、組織實(shí)施質(zhì)量統(tǒng)計(jì)，對統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、可靠性負(fù)責(zé)
8、領(lǐng)導(dǎo)、管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核直屬下屬的工作
9、有對各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查，分析和提出處理意見權(quán)
10、對質(zhì)量問題行使否決權(quán)
11、定期通報各有關(guān)部門質(zhì)量檢查結(jié)果，對存在的質(zhì)量問題制訂糾正和預(yù)防措施并組織實(shí)施
12、有權(quán)制止不符合工藝規(guī)定和要求的生產(chǎn)行為
13、對本部門員工的各項(xiàng)考核、獎懲有決定權(quán)
14、定期對全廠員工進(jìn)行質(zhì)量管理制度及提高質(zhì)量意識的培訓(xùn)
任職要求：
1、年齡28-36周歲，大專以上學(xué)歷
2、有5年以上臺企或日企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
職位類別： 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
舉報
供應(yīng)商質(zhì)量工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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7.5-8.5K申請職位職位描述： 作為化驗(yàn)/檢驗(yàn)/質(zhì)檢/測試員行業(yè)的質(zhì)量主管，您將負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司質(zhì)量管理工作，提升產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。具體職責(zé)包括：制定并執(zhí)行質(zhì)量管理策略，提升產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)流程；參與新產(chǎn)品開發(fā)評..
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5-7K申請職位【工作內(nèi)容】 - 負(fù)責(zé)制定和完善公司的質(zhì)量管理體系，確保所有產(chǎn)品和服務(wù)符合相關(guān)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 - 領(lǐng)導(dǎo)并執(zhí)行定期的質(zhì)量審核，包括內(nèi)部審核、供應(yīng)商審核以及客戶反饋審核，以保證產(chǎn)品質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)..
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10-15K申請職位（工作地點(diǎn)在開平） 1.Main Responsibility(Job Contents)主要職責(zé)（具體工作內(nèi)容） ●主導(dǎo)新供應(yīng)商的資質(zhì)審核，參與現(xiàn)場評估，驗(yàn)證原材料質(zhì)量、生產(chǎn)工藝等關(guān)鍵環(huán)節(jié)是否符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 Lead the..
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8-11K申請職位崗位職責(zé)： 1.實(shí)施質(zhì)量體系，培訓(xùn)所有質(zhì)量部的員工按照程序操作，確保達(dá)到質(zhì)量目標(biāo)。 2.處理智利拒收的報告和不良品，并及時通知工廠改善質(zhì)量狀況。 3.處理拒收報告。 4.為每個工站制作標(biāo)準(zhǔn)操作指導(dǎo)..
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4.5-6K申請職位1、大專以上學(xué)歷，水泥工藝專業(yè)； 2、男女不限，年齡在30-40歲之間； 3、身體健康，反應(yīng)靈活； 4、愛崗敬業(yè)，能適應(yīng)水泥廠工作； 5、公司安排食宿； 6、有質(zhì)量管理3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢
- 所在地區(qū)：江蘇-蘇州市-吳江市
- 聯(lián)系人：周小姐
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