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崗位職責(zé)：
1、編制部門年、季、月度宣傳、銷售計劃及銷售費用預(yù)算，并監(jiān)督實施；
2、向直接下屬授權(quán)，并布置工作，監(jiān)督及支持部門銷售人員完成銷售計劃；
3、了解所轄市場工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)；對設(shè)定期間內(nèi)區(qū)域銷售指標與銷售成果的達成負責(zé)；
4、組織下屬人員做好銷售合同的簽訂、履行與管理工作，監(jiān)督銷售人員做好應(yīng)收賬款的催收工作；
5、制定本部門相關(guān)的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情況；
6、組織對部門客戶的售后服務(wù)，與技術(shù)部門聯(lián)絡(luò)以取得必要的技術(shù)支持；
7、對下屬人員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核；
8、組織建立銷售情況統(tǒng)計臺賬，定期報送總經(jīng)理審核；
9、負責(zé)部門銷售人員的相關(guān)必要培訓(xùn)，做好團隊育人、留人相關(guān)工作，建立團結(jié)、高效銷售團隊；
10、完成總經(jīng)理安排的其他日常工作。

任職要求
1、本科及以上學(xué)歷
2、土木、銷售相關(guān)專業(yè)
3、有豐富的銷售經(jīng)驗和團隊管理經(jīng)驗；
4、有市政行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先

職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任

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