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崗位職責(zé):1、根據(jù)公司戰(zhàn)略與市場(chǎng)目標(biāo)，進(jìn)行區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)預(yù)測(cè)，規(guī)劃，制定銷(xiāo)售計(jì)劃與策略，完成年度所在區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售、市場(chǎng)目標(biāo)與回款任務(wù)；2、根據(jù)公司銷(xiāo)售策略，建立維護(hù)公司的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)與渠道管理體系，完成系列市場(chǎng)推廣活動(dòng)，營(yíng)造市場(chǎng)環(huán)境，提升產(chǎn)品品牌，支撐區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)；3、根據(jù)客戶(hù)需求和公司流程，進(jìn)行銷(xiāo)售業(yè)務(wù)管理4、維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶(hù)關(guān)系，建立、鞏固、均衡客戶(hù)關(guān)系平臺(tái)，提升區(qū)域內(nèi)客戶(hù)滿意度；5、收集市場(chǎng)信息，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，為公司制定相關(guān)市場(chǎng)策略提供必要支持；6、根據(jù)公司費(fèi)用政策，合理協(xié)調(diào)、分配資源、管理辦事處費(fèi)用，提高投入產(chǎn)出比；7、根據(jù)經(jīng)營(yíng)方針和業(yè)務(wù)需要，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，合理配置人力資源，開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)員工能力，管理員工績(jī)效，提升部門(mén)工作效率，提升組織氛圍與員工滿意度。 任職資格:1、全日制本科及以上學(xué)歷，營(yíng)銷(xiāo)、電力電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、3年以上行業(yè)/大客戶(hù)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有大型行業(yè)選型入圍/大型項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)；3、有存儲(chǔ)，服務(wù)器，安防，數(shù)據(jù)中心有相關(guān)工作背景或大客戶(hù)資源者優(yōu)先；4、具備較強(qiáng)的系統(tǒng)思維、分析決策判斷能力，具備出色的溝通影響能力和資源整合能力，勇于承擔(dān)責(zé)任。

職位類(lèi)別：

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