項目工程師
崗位職責:
1、負責產(chǎn)品檢測項目的建立、整理、審查;
2、依客戶的需求完成客戶項目的檢測及認證交付時間;
3、負責項目進度管控、新產(chǎn)品檢測方法開發(fā)完善;
4、參與公司實驗室體系運作的評審
任職要求:
1、24-35歲,理工科專業(yè)
2、電子相關(guān)專業(yè),2—5年間工作經(jīng)驗,有檢測行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮
3、熟悉辦公軟件、熟悉英文聽說讀寫、了解實驗室 ISO17025 質(zhì)量體系運作、了解認證檢測流程與相關(guān)法規(guī)標準優(yōu)先考慮
4、項目管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力、應(yīng)變能力強、邏輯能力強
5、強烈責任心、保密性強、職業(yè)操守、團隊協(xié)作能力、認同企業(yè)文化
薪酬結(jié)構(gòu):
固定薪資+超產(chǎn)獎+年終獎
工作環(huán)境:
5.5天工作制,獨棟辦公樓,環(huán)境舒適
出差公司有商務(wù)車接送
高素質(zhì)、高學歷、高顏值、高效率的工作團隊(公司小伙伴年齡普遍在22-35之間)
清晰的職業(yè)晉升通道:公司將會充分結(jié)合員工的特長,學歷背景,性格特點,興趣愛好等給予定制化培養(yǎng)方案,最大限度的發(fā)掘員工的潛能,拓寬職業(yè)發(fā)展通道。
良好的學習平臺和發(fā)展空間:公司設(shè)有規(guī)范專業(yè)的工作體系,由專業(yè)資深講師進行專業(yè)化的行業(yè)知識和產(chǎn)品技術(shù)知識培訓(xùn);不定期組織行業(yè)研討會;提供各種外出學習深造機會等;
豐富的業(yè)余生活:公司內(nèi)設(shè)有娛樂室,提供有籃球、桌球、乒乓球、羽毛球場所以及健身房;不定期組織團建活動(聚餐、打球、K歌、玩游戲、爬山、拓展、戶外游玩等);不定期組織員工省內(nèi)、省外旅游,優(yōu)秀員工5-7天國外旅游等;
工作待遇:
提供住宿(2人/間,空調(diào)、熱水器、wifi等)靠近大學,周邊配套完善
公司自有員工飯?zhí)茫ㄈ艘粶?、每周有水果、糖水?
節(jié)日福利,生日會,年會等多種形式福利
1、負責產(chǎn)品檢測項目的建立、整理、審查;
2、依客戶的需求完成客戶項目的檢測及認證交付時間;
3、負責項目進度管控、新產(chǎn)品檢測方法開發(fā)完善;
4、參與公司實驗室體系運作的評審
任職要求:
1、24-35歲,理工科專業(yè)
2、電子相關(guān)專業(yè),2—5年間工作經(jīng)驗,有檢測行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮
3、熟悉辦公軟件、熟悉英文聽說讀寫、了解實驗室 ISO17025 質(zhì)量體系運作、了解認證檢測流程與相關(guān)法規(guī)標準優(yōu)先考慮
4、項目管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力、應(yīng)變能力強、邏輯能力強
5、強烈責任心、保密性強、職業(yè)操守、團隊協(xié)作能力、認同企業(yè)文化
薪酬結(jié)構(gòu):
固定薪資+超產(chǎn)獎+年終獎
工作環(huán)境:
5.5天工作制,獨棟辦公樓,環(huán)境舒適
出差公司有商務(wù)車接送
高素質(zhì)、高學歷、高顏值、高效率的工作團隊(公司小伙伴年齡普遍在22-35之間)
清晰的職業(yè)晉升通道:公司將會充分結(jié)合員工的特長,學歷背景,性格特點,興趣愛好等給予定制化培養(yǎng)方案,最大限度的發(fā)掘員工的潛能,拓寬職業(yè)發(fā)展通道。
良好的學習平臺和發(fā)展空間:公司設(shè)有規(guī)范專業(yè)的工作體系,由專業(yè)資深講師進行專業(yè)化的行業(yè)知識和產(chǎn)品技術(shù)知識培訓(xùn);不定期組織行業(yè)研討會;提供各種外出學習深造機會等;
豐富的業(yè)余生活:公司內(nèi)設(shè)有娛樂室,提供有籃球、桌球、乒乓球、羽毛球場所以及健身房;不定期組織團建活動(聚餐、打球、K歌、玩游戲、爬山、拓展、戶外游玩等);不定期組織員工省內(nèi)、省外旅游,優(yōu)秀員工5-7天國外旅游等;
工作待遇:
提供住宿(2人/間,空調(diào)、熱水器、wifi等)靠近大學,周邊配套完善
公司自有員工飯?zhí)茫ㄈ艘粶?、每周有水果、糖水?
節(jié)日福利,生日會,年會等多種形式福利
職位類別: 項目工程師
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房地產(chǎn)項目配套工程師職業(yè)大全:

全選
申請職位
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12-20K申請職位工作內(nèi)容: 1、負責主導(dǎo)內(nèi)部team資源和客戶的項目與技術(shù)對接,對新項目的技術(shù)要求的確認和評估; 2、組織項目組人員對產(chǎn)品進行分析,給出進度計劃及成本分析,并對潛在風險進行評估; 3、按照預(yù)定的..
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15-25K申請職位崗位職責 一、負責組織評審,技術(shù)難點、成本,可生產(chǎn)性,項目風險性等評估; 二、負責項目輸出資料的更新與確認: 1.跟進樣品測試與制作進度以及制樣過程問題點的改善; 2.制作產(chǎn)品承認書以及跟進產(chǎn)..
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10-15K申請職位1、參與公司產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃;優(yōu)化新產(chǎn)品開發(fā)的流程 2、根據(jù)營銷中心提出的客戶新產(chǎn)品需求,組織評審并視評審結(jié)果、產(chǎn)品立項要求完成新產(chǎn)品立項; 3、根據(jù)客戶需求、內(nèi)部資源制定新產(chǎn)品開發(fā)進度表并監(jiān)..
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面議申請職位崗位職責: 1、負責產(chǎn)品需求識別,客戶技術(shù) 文檔 解讀和編制,技術(shù)專業(yè)模塊進行分解與管理; 2、主導(dǎo)產(chǎn)品方案的總體設(shè)計,分解設(shè)計要求并下發(fā)結(jié)構(gòu)、BMS選型和電芯選型等任務(wù) ; 3、協(xié)助銷售團隊..
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8-13K申請職位任資要求: 1、電子、機電、計算機類專業(yè),英語4級 2、3年以上電源、電子類產(chǎn)品項目管理經(jīng)驗,有熟悉電池、保護板工作經(jīng)驗優(yōu)先 3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神,有強大的責任感、緊迫感
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15-25K申請職位1、組織和協(xié)調(diào)內(nèi)部、外部研發(fā)團隊多項目的研發(fā)和交付管理,對接內(nèi)外部需求,并推進團隊執(zhí)行; 2、參與項目前期評估和立項工作,如訂單/樣品的評審,開發(fā)可行性評估; 3、負責項目全過程的管理工作,..
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15-25K申請職位任職條件: 1、5年以上電池組PACK開發(fā)經(jīng)驗,熟悉工藝以及質(zhì)量控制,深入了解至少一種鋰電芯和PCM的制造工藝。 2、電子、電化學、機械設(shè)計、自動化、通信、電氣、熱能工程等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷。能..
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8-15K申請職位1.負責消費類電池、無人機電池、電動自行車電池產(chǎn)品工藝設(shè)計與產(chǎn)品改良工作。 2.負責標準工時測算和生產(chǎn)線平衡方案制訂。 3.負責新產(chǎn)品導(dǎo)入,作業(yè)指導(dǎo)書、BOM等文件編制工作。 4.負責量產(chǎn)零件確認與..
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13-20K申請職位1.熟悉掌握無人機電池的應(yīng)用場景,技術(shù)應(yīng)用; 2.負責項目的全程跟進、問題分析處理,方案完善; 3.根據(jù)客戶的產(chǎn)品結(jié)構(gòu),設(shè)計完整的電池方案; 4.制作全套的開發(fā)資料及指導(dǎo)批量生產(chǎn); 5.協(xié)助部門負責..
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11-100K申請職位負責手機商務(wù)電池的全部過程。立項,到出貨
- 公司規(guī)模:50 - 99人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):鋰電池類
- 所在地區(qū):廣東-東莞市
- 聯(lián)系人:劉女士
- 手機:會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:東莞市南城街道雅園工業(yè)區(qū)中心路18號聯(lián)鼎檢測大廈