任職資格
1、理學或工學本科，一年以上相關工作研發(fā)經(jīng)驗、技術(shù)經(jīng)驗；
2、熟練掌握本行業(yè)所需的技術(shù)知識、行業(yè)開發(fā)手段，具備對產(chǎn)品開發(fā)成果的水平評估判斷的能力、熟練掌握電池開發(fā)的技能；
3、敬崗愛業(yè)，有很強的責任心，具有較強的組織和溝通能力；
4、掌握公司管理體系和產(chǎn)品開發(fā)體系，具備團隊管理能力和與各個部門溝通協(xié)調(diào)的能力；
5、熟練行業(yè)所需的法律、法規(guī)、以及各種相關標準；
6、良好的英語聽、說、讀、寫能力；
知識技能
1、 掌握電池開發(fā)的技能。
2、 具備對電池性能進行評估和判斷的能量。
3、 熟練掌握各種辦公軟件和相關數(shù)據(jù)處理軟件。
4、 掌握行業(yè)技術(shù)標準。
具體職責
1、根據(jù)研發(fā)中心安排，進行新品研究及改善項目的改進工作。
2、根據(jù)評估批準后的項目方案，進行所有試驗跟蹤并提出改進建議。
3、負責對項目進行結(jié)果進行分析判斷。
4、負責對項目實驗結(jié)果進行判斷評估。
5、對各部門給予技術(shù)支持，提供有關知識方面的培訓。
6、負責對助理工程師進行工作安排和培訓
1、理學或工學本科，一年以上相關工作研發(fā)經(jīng)驗、技術(shù)經(jīng)驗；
2、熟練掌握本行業(yè)所需的技術(shù)知識、行業(yè)開發(fā)手段，具備對產(chǎn)品開發(fā)成果的水平評估判斷的能力、熟練掌握電池開發(fā)的技能；
3、敬崗愛業(yè)，有很強的責任心，具有較強的組織和溝通能力；
4、掌握公司管理體系和產(chǎn)品開發(fā)體系，具備團隊管理能力和與各個部門溝通協(xié)調(diào)的能力；
5、熟練行業(yè)所需的法律、法規(guī)、以及各種相關標準；
6、良好的英語聽、說、讀、寫能力；
知識技能
1、 掌握電池開發(fā)的技能。
2、 具備對電池性能進行評估和判斷的能量。
3、 熟練掌握各種辦公軟件和相關數(shù)據(jù)處理軟件。
4、 掌握行業(yè)技術(shù)標準。
具體職責
1、根據(jù)研發(fā)中心安排，進行新品研究及改善項目的改進工作。
2、根據(jù)評估批準后的項目方案，進行所有試驗跟蹤并提出改進建議。
3、負責對項目進行結(jié)果進行分析判斷。
4、負責對項目實驗結(jié)果進行判斷評估。
5、對各部門給予技術(shù)支持，提供有關知識方面的培訓。
6、負責對助理工程師進行工作安排和培訓
職位類別： 電芯研發(fā)工程師
舉報
工程機械研發(fā)工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
-
8-16K申請職位1、通過各種信息手段和技術(shù)收集新產(chǎn)品、新技術(shù)方面的資料； 2、參與重要產(chǎn)品開發(fā)或新工藝的的論證、驗證和實施； 3、負責對新產(chǎn)品生產(chǎn)出現(xiàn)的重要技術(shù)問題的分析并提出解決方案； 4、負責新材料的驗..
-
15-20K申請職位崗位職責： 1、負責充電器產(chǎn)品的硬件設計，包括原理圖、PCB設計等工作； 2、負責充電器調(diào)試、測試、試產(chǎn)跟進、產(chǎn)品改良等工作； 3、負責電子元器件的選型和各種計算； 4、編制與硬件設計相關的技術(shù)..
-
9-15K申請職位崗位要求1.年齡：40歲以下，男女不限； 2.教育背景: 大學?？埔陨蠈W歷； 3.培訓經(jīng)歷: 接受過鋰電設計開發(fā)等方面的培訓。 4.經(jīng) 驗: 3年以上鋰電行業(yè)相關工作經(jīng)驗。 5.技能: ◆3年以上相關電池材料開..
-
19.1-33.3K申請職位崗位職責： 1、根據(jù)客戶需求及平臺開發(fā)需求，主導產(chǎn)品方案設計及技術(shù)評審； 2、統(tǒng)籌開發(fā)各階段的計劃、制作、驗證； 3、主導電芯的失效分析，持續(xù)優(yōu)化設計體系； 4、產(chǎn)品規(guī)格書、體系文件、技術(shù)..
-
25-35K申請職位崗位職責： 1、 接收客戶對產(chǎn)品需求，并對需求進行分析并與客戶進行初步確認，形成初步方案 2、 產(chǎn)品設計及實驗方案的擬定，參與制定新產(chǎn)品研發(fā)方案，確定關鍵參數(shù)， 3、 實施研發(fā)方案，確定相關..
-
5-8K申請職位職位描述： 1、負責電池產(chǎn)品的研發(fā)工作，包括設計、實驗和測試等； 2、參與新技術(shù)的研究和開發(fā)，提出改進建議，并協(xié)助解決技術(shù)問題； 3、根據(jù)項目需求，制定工作計劃，并按時完成任務； 4、參與產(chǎn)品..
-
15-20K申請職位崗位職責： 1、設計產(chǎn)品的外觀、結(jié)構(gòu)，并繪制產(chǎn)品2D工程圖和3D建模； 2、完成新模具、工裝的設計、驗收； 3、完成產(chǎn)品原型的開發(fā)和樣件制作，進行功能測試和性能驗證； 4、實施開發(fā)產(chǎn)品進行潛在設計..
-
9-15K申請職位崗位要求1.年齡：40歲以下，男女不限； 2.教育背景: 大學專科以上學歷； 3.培訓經(jīng)歷: 接受過鋰電設計開發(fā)等方面的培訓。 4.經(jīng) 驗: 3年以上鋰電行業(yè)相關工作經(jīng)驗。 5.技能: ◆3年以上相關電池材料開..
-
9-18K申請職位1、負責材料體系、工藝平臺的策劃與開發(fā)。 2、熟悉各種材料的評估及表征，兩年以上材料開發(fā)工作經(jīng)驗。 3、熟悉軟包電池制程工藝流程。 4、本科以上學歷：電化學、化學、材料等相關專業(yè)。
-
8-12K申請職位崗位職責： 任職資格： 1、大專及以上學歷，電化學、材料化學類專業(yè)畢業(yè)； 2、5年以上相關工作經(jīng)驗，熟悉鋰離子電池制造原理，工藝流程，質(zhì)量控制點； 3、熟悉制造鋰離子電池的各工段設備：攪拌機..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：山東-濟寧市
- 聯(lián)系人：殷立恒
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：山東省濟寧市微山縣東風路36號高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園1號樓
