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任職要求：
1.有足夠的管理經(jīng)驗(yàn)及領(lǐng)導(dǎo)才能，有2年以上外貿(mào)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.優(yōu)秀的英語(yǔ)書(shū)面及口頭表達(dá)能力，較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧。
3.注重企業(yè)發(fā)展，熟悉各種客戶開(kāi)發(fā)渠道。
4.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力及分析解決問(wèn)題能力。
主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、指導(dǎo)和培訓(xùn)外貿(mào)業(yè)務(wù)人員，組建優(yōu)秀的外貿(mào)銷售團(tuán)隊(duì)。
2、監(jiān)督部門(mén)全面運(yùn)作，管理業(yè)務(wù)部門(mén)各項(xiàng)日常工作，保證良好的客戶服務(wù)、不斷增長(zhǎng)的訂單量和安全出貨。
3、完善外貿(mào)部的各項(xiàng)管理制度和業(yè)務(wù)操作流程，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)努力開(kāi)拓新市場(chǎng)新業(yè)務(wù)。
4、負(fù)責(zé)部門(mén)階段性目標(biāo)及計(jì)劃的制定與實(shí)施。
負(fù)責(zé)籌備和指導(dǎo)外貿(mào)部參展事宜。

職位類別：

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