一、崗位職責(zé)
1.全面統(tǒng)籌公司LED光源的研發(fā)工作;
2.參與制定公司LED產(chǎn)品研發(fā)計劃,根據(jù)公司確認(rèn)的研發(fā)計劃,制定實施方案和預(yù)算;
3.組織研發(fā)人員對新產(chǎn)品所涉及的各類材料進(jìn)行檢測、試驗等;
4.組織新產(chǎn)品試產(chǎn),新產(chǎn)品發(fā)布;
5.組織研發(fā)人員編制新產(chǎn)品技術(shù)圖紙、新產(chǎn)品BOM、新產(chǎn)品規(guī)格書;
6.負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)隊的建設(shè)與培養(yǎng),組織研發(fā)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),強化研發(fā)技巧,提高研發(fā)能力;
7.組織制定相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)操作,指導(dǎo)監(jiān)督本部門相關(guān)事宜;加強對產(chǎn)品服務(wù)質(zhì)量的把控,確保公司提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品解決方案。
8.負(fù)責(zé)對公司其他部門(業(yè)務(wù)部、品質(zhì)部、倉庫、采購部)相關(guān)人員的技術(shù)指導(dǎo)。
二、任職資格:
1.大專及同等以上學(xué)歷,電子類相關(guān)專業(yè)。
2. 五年以上LED光源封裝技術(shù)工作經(jīng)驗。
3.精通LED光源研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、制程管理。
1.全面統(tǒng)籌公司LED光源的研發(fā)工作;
2.參與制定公司LED產(chǎn)品研發(fā)計劃,根據(jù)公司確認(rèn)的研發(fā)計劃,制定實施方案和預(yù)算;
3.組織研發(fā)人員對新產(chǎn)品所涉及的各類材料進(jìn)行檢測、試驗等;
4.組織新產(chǎn)品試產(chǎn),新產(chǎn)品發(fā)布;
5.組織研發(fā)人員編制新產(chǎn)品技術(shù)圖紙、新產(chǎn)品BOM、新產(chǎn)品規(guī)格書;
6.負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)隊的建設(shè)與培養(yǎng),組織研發(fā)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),強化研發(fā)技巧,提高研發(fā)能力;
7.組織制定相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)操作,指導(dǎo)監(jiān)督本部門相關(guān)事宜;加強對產(chǎn)品服務(wù)質(zhì)量的把控,確保公司提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品解決方案。
8.負(fù)責(zé)對公司其他部門(業(yè)務(wù)部、品質(zhì)部、倉庫、采購部)相關(guān)人員的技術(shù)指導(dǎo)。
二、任職資格:
1.大專及同等以上學(xué)歷,電子類相關(guān)專業(yè)。
2. 五年以上LED光源封裝技術(shù)工作經(jīng)驗。
3.精通LED光源研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、制程管理。
職位類別: 研發(fā)工程師
舉報
工程機械研發(fā)工程師職業(yè)大全:
全選
申請職位
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12-18K/月申請職位工作內(nèi)容 1、針對鋰離子電芯六大主材進(jìn)行材料開發(fā)領(lǐng)域細(xì)分,負(fù)責(zé)相關(guān)材料的開發(fā)、試產(chǎn)和量產(chǎn)導(dǎo)入; 2、負(fù)責(zé)鋰離子電芯材料開發(fā)過程實驗數(shù)據(jù)的收集、整理、分析和相關(guān)實驗報告的撰寫; 3、負(fù)責(zé)鋰離子..
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10-20K/月申請職位工作內(nèi)容: 1、根據(jù)研發(fā)工程師的工作經(jīng)驗,針對鋰離子電芯六大主材進(jìn)行材料開發(fā)領(lǐng)域細(xì)分,負(fù)責(zé)相關(guān)材料的開發(fā)、試產(chǎn)和量產(chǎn)導(dǎo)入; 2、負(fù)責(zé)鋰離子電芯材料開發(fā)過程實驗數(shù)據(jù)的收集、整理、分析和相關(guān)實..
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6-10K/月申請職位1、客戶端項目跟進(jìn),市場動向了解; 2、項目評審及可行性分析; 3、項目跟進(jìn)、分析、總結(jié)、生產(chǎn)及承認(rèn)書等文件制作; 4、客戶拜訪、技術(shù)交流、客戶問題技術(shù)支持。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,理..
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12-15K/月申請職位1.負(fù)責(zé)研發(fā)階段 UPS 單板硬件和系統(tǒng)測試、產(chǎn)品設(shè)計評審; 2.負(fù)責(zé)研發(fā)階段數(shù)據(jù)中心監(jiān)控系統(tǒng)的驗證測試工作; 3.負(fù)責(zé)在產(chǎn)產(chǎn)品軟件、硬件升級的測試驗證工作; 4.國內(nèi)/外客戶接待測試,UPS 產(chǎn)品..
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8-15K/月申請職位應(yīng)有知識: 1、熟悉OFFICE、WPS、Visio等基本辦公軟件,能夠?qū)⒖蛻舻男枨笥梦臋n的形式進(jìn)行表述; 2、熟悉JAVA WEB開發(fā),包括java\\Html/Css、JAVASCRIPT、Ajax、Jquery、JSP、SERVLET、WEBSERVICE等..
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9-15K/月申請職位崗位要求1.年齡:40歲以下,男女不限; 2.教育背景: 大學(xué)專科以上學(xué)歷; 3.培訓(xùn)經(jīng)歷: 接受過鋰電設(shè)計開發(fā)等方面的培訓(xùn)。 4.經(jīng) 驗: 3年以上鋰電行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。 5.技能: ◆3年以上相關(guān)電池材料開..
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面議申請職位1、 新能源、化學(xué)、電化學(xué)、材料等專業(yè)畢業(yè),本科及以上學(xué)歷,有一定鋰電池技術(shù)應(yīng)用研究工作經(jīng)驗; 2、 在鋰電池正負(fù)極材料、電解液、隔膜、體系等理論方面有一定的研究; 3、有鋰電池生產(chǎn)經(jīng)驗,熟悉生..
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面議申請職位1、本科以上學(xué)歷,電氣工程、自動化、機電一體化及相關(guān)專業(yè); 2、精通電氣原理理論,熟練繪制電氣圖,具有類似項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟悉自動化控制技術(shù); 4、熟練掌握SIEMENS S7300 S7400 PL..
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15-30K/月申請職位崗位職責(zé): 1、根據(jù)研發(fā)項目安排完成相應(yīng)的研發(fā)任務(wù); 2、參與電池新產(chǎn)品開發(fā)、實驗、分析并協(xié)助解決研發(fā)過程遇到的問題 3、參與專利撰寫、科研等技術(shù)文檔的撰寫及收集 4、參與新技術(shù)新產(chǎn)品開發(fā)及..
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23-40W/年申請職位崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶需求及平臺開發(fā)需求,主導(dǎo)產(chǎn)品方案設(shè)計及技術(shù)評審; 2、統(tǒng)籌開發(fā)各階段的計劃、制作、驗證; 3、主導(dǎo)電芯的失效分析,持續(xù)優(yōu)化設(shè)計體系; 4、產(chǎn)品規(guī)格書、體系文件、技術(shù)..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):電力、電氣、自動化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
- 所在地區(qū):廣東-廣州市-花都區(qū)
- 聯(lián)系人:秦
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