請(qǐng)選擇投遞簡(jiǎn)歷的方式：
附件簡(jiǎn)歷推薦
點(diǎn)擊上傳簡(jiǎn)歷文件，直接投遞崗位
在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1、熟悉小型聚合物鋰電池（圓柱和方形）電池生產(chǎn)制作工藝流程和產(chǎn)品性能特征，熟悉PACK現(xiàn)場(chǎng)管理；
2、熟悉5S、PDCA循環(huán)和人、機(jī)、料、法、環(huán)管理模式，能在較大壓力下開(kāi)展工作；
3、有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力，了解和掌握生產(chǎn)管理基本內(nèi)容；
4、具備較好的溝通、表達(dá)能力和激勵(lì)下屬的能力；
5、具有較好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力，熟練使用ERP等辦公系統(tǒng)；
6、具有觀察、綜合分析能力及沖突管理、應(yīng)變能力注重管理技巧與藝術(shù)，具有掌控生產(chǎn)全盤(pán)的能力，善于協(xié)調(diào)調(diào)動(dòng)各種資源，提升團(tuán)隊(duì)效益。
7、從事鋰電池PACK生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)；
8、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，服從管理工作安排；
9、熟悉鋰電池PACK生產(chǎn)設(shè)備的操作維護(hù) ；
2、熟悉5S、PDCA循環(huán)和人、機(jī)、料、法、環(huán)管理模式，能在較大壓力下開(kāi)展工作；
3、有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力，了解和掌握生產(chǎn)管理基本內(nèi)容；
4、具備較好的溝通、表達(dá)能力和激勵(lì)下屬的能力；
5、具有較好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力，熟練使用ERP等辦公系統(tǒng)；
6、具有觀察、綜合分析能力及沖突管理、應(yīng)變能力注重管理技巧與藝術(shù)，具有掌控生產(chǎn)全盤(pán)的能力，善于協(xié)調(diào)調(diào)動(dòng)各種資源，提升團(tuán)隊(duì)效益。
7、從事鋰電池PACK生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)；
8、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，服從管理工作安排；
9、熟悉鋰電池PACK生產(chǎn)設(shè)備的操作維護(hù) ；
職位類(lèi)別： 生產(chǎn)組長(zhǎng)/領(lǐng)班
舉報(bào)
儲(chǔ)能電池pack工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
-
7.5-8.5千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、熟悉聚合物包裝、PACK車(chē)間生產(chǎn)工藝流程及品質(zhì)控制要點(diǎn)。 2、在聚合物包裝、PACK車(chē)間擔(dān)任組長(zhǎng)兩年以上(懂航模、啟動(dòng)PACK者優(yōu)先)。 3、執(zhí)行力、溝通能力強(qiáng)，具有一定的電腦基..
-
6-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)PACK生產(chǎn)車(chē)間有序生產(chǎn)。 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間內(nèi)各生產(chǎn)機(jī)器、設(shè)備的的狀態(tài)及維修跟進(jìn)工作。 3.安排協(xié)助解決各崗位人員的生產(chǎn)調(diào)動(dòng)或員工訴求。 4.完善車(chē)間5S管理規(guī)范，對(duì)不合理項(xiàng)實(shí)施..
-
4-6千/月申請(qǐng)職位1．組織實(shí)施車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃 2．生產(chǎn)過(guò)程管理 3．車(chē)間生產(chǎn)安全管理； 4．車(chē)間員工管理： 5.從事鋰電池pack生產(chǎn)管理1-3年以上。 6.熟悉使用辦公軟件
-
6-8千/月申請(qǐng)職位1.中專(zhuān)或高中以上學(xué)歷，25-45歲，鋰電PACK生產(chǎn)管理3年以上經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉聚合物PACK各段的工藝控制，具備品質(zhì)管理及分析能力； 3.熟悉安全生產(chǎn)管理6大要素，PDCA循環(huán)； 4.熟悉PACK車(chē)間相關(guān)機(jī)器設(shè)備..
-
0.5-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容: 1、監(jiān)督指導(dǎo)日常生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行，跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，確保生產(chǎn)計(jì)劃的達(dá)成； 2、跟進(jìn)、確認(rèn)當(dāng)天所需生產(chǎn)原材料準(zhǔn)備，對(duì)生產(chǎn)前所有檢查項(xiàng)目進(jìn)行確認(rèn)； 3、生產(chǎn)過(guò)程中不斷巡視生產(chǎn)員工工藝執(zhí)行情..
-
5-6千/月申請(qǐng)職位全面負(fù)責(zé)包裝-PACK的生產(chǎn)管理，圍繞“人、機(jī)、料、法、環(huán)”各生產(chǎn)要素開(kāi)展工作，對(duì)所轄車(chē)間的品質(zhì)、交期、成本、效率、安全、士氣負(fù)責(zé)。 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)包裝-PACK生產(chǎn)管理及安排； 2.負(fù)責(zé)所轄車(chē)..
-
0.7-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位招聘Pack組長(zhǎng)/線長(zhǎng)/拉長(zhǎng)/領(lǐng)班（高中及以下，0-1年，廣東-東莞-清溪）： 1. 熟悉聚合物鋰電芯PACK工藝流程； 2. 根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行人員調(diào)配，確保生產(chǎn)線高效運(yùn)作，滿足出貨要求； 3. 負(fù)責(zé)車(chē)間6S管..
-
6-8千/月申請(qǐng)職位PACK生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)崗位職責(zé)： 1、有一年以上電池PACK生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行和生產(chǎn)進(jìn)度的管控，保證產(chǎn)量達(dá)標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)與培訓(xùn)員工進(jìn)行自檢、互檢，保證產(chǎn)品質(zhì)量； 4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感..
-
面議申請(qǐng)職位1.根據(jù)車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃安排，完成本工序生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃； 2.對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)，同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制，保證生產(chǎn)質(zhì)量； 3.推進(jìn)7S現(xiàn)場(chǎng)管理制度，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)車(chē)間標(biāo)準(zhǔn)化管理； 4.統(tǒng)計(jì)每日的生產(chǎn)情..
-
0.7-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位招聘pack生產(chǎn)組長(zhǎng)，崗位職責(zé)包括負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間PACK生產(chǎn)線的管理和協(xié)調(diào)工作，熟悉生產(chǎn)工藝流程及品質(zhì)控制要點(diǎn)，制定生產(chǎn)計(jì)劃、調(diào)配人員和管理物料，提升生產(chǎn)效率和品質(zhì)水平。處理生產(chǎn)異常情況，做出及..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類(lèi)
- 所在地區(qū)：廣東-東莞-謝崗
- 聯(lián)系人：譚先生
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：東莞市謝崗鎮(zhèn)金海工業(yè)區(qū)1#廠房
