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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)；
2、與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；
3、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù)，挖掘客戶(hù)的潛力；
4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
任職資格：
1、20-35歲，有社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)、會(huì)熟練使用企業(yè)微信、釘釘?shù)雀黝?lèi)辦公軟件優(yōu)先；
2、對(duì)工作有較高的熱情；
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；
5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，。
6. 工作時(shí)間：5.5天工作制，08：30-12：00，13：30-18：00；每周休一天半。
7.【薪資結(jié)構(gòu)】固定工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+高提成（視個(gè)人能力上不封頂），晉升空間大，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生！
8.階梯式提成，單量決定提成比例，銷(xiāo)售額越高，提成比例相應(yīng)提高（高于行業(yè)提成比，超出你的想象）！
9.業(yè)務(wù)新人前3個(gè)月通過(guò)業(yè)績(jī)考核表現(xiàn)優(yōu)秀 可獲得額外獎(jiǎng)勵(lì)；
公司90、00后為主體，工作氛圍輕松自由，優(yōu)越的辦公環(huán)境；公司擁有完善的培訓(xùn)體系（帶薪），營(yíng)銷(xiāo)技巧及個(gè)人能力得到快速提升；
以上信息全部屬實(shí)，無(wú)虛假，覺(jué)得可以的請(qǐng)投簡(jiǎn)歷

職位類(lèi)別： 銷(xiāo)售代表/客戶(hù)經(jīng)理/銷(xiāo)售工程師

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