崗位職責：
1.主要負責項目子公司人力資源全面管理工作；
2.完善項目子公司人力資源管理方針及制度流程體系；
3.根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，完成招聘、培養(yǎng)、績效、員工關系等管理工作；
4.負責項目子公司人力資源外部關系處理事項；
5.負責公司人事檔案工作及勞動糾紛及工傷處理事件；
6.完成上級領導交代的其他事項。
崗位要求：
1.中型企業(yè)人力資源管理3年以上經(jīng)驗，水泥行業(yè)優(yōu)先考慮；
2.大專及以上學歷，工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
3.性格外向，具有良好的溝通表達能力以及解決問題的能力。
1.主要負責項目子公司人力資源全面管理工作；
2.完善項目子公司人力資源管理方針及制度流程體系；
3.根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，完成招聘、培養(yǎng)、績效、員工關系等管理工作；
4.負責項目子公司人力資源外部關系處理事項；
5.負責公司人事檔案工作及勞動糾紛及工傷處理事件；
6.完成上級領導交代的其他事項。
崗位要求：
1.中型企業(yè)人力資源管理3年以上經(jīng)驗，水泥行業(yè)優(yōu)先考慮；
2.大專及以上學歷，工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
3.性格外向，具有良好的溝通表達能力以及解決問題的能力。
職位類別： 人事經(jīng)理/專員/助理
舉報
- 所屬行業(yè)：水泥環(huán)保
- 所在地區(qū)：河南
- 聯(lián)系人：李
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工作地址
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