崗位職責:
1.收集新型號、新產(chǎn)品的行業(yè)資訊及相關資料。
2.根據(jù)公司總體規(guī)劃和業(yè)務需要，開發(fā)設計試制新型號、新產(chǎn)品，包括新型號新產(chǎn)品的預研開發(fā)。
3制定公司產(chǎn)品規(guī)格書等相關資料。
4.研發(fā)驗證產(chǎn)品應用方案和相關性能指標，包括電池組性能指標；
5.組織研發(fā)新工藝新技術(shù)應用和產(chǎn)品性能提升、工藝升級改善；
6.協(xié)助市場、品質(zhì)等部門提供售前售后的技術(shù)支持；
7.新產(chǎn)品新技術(shù)的研發(fā)成果轉(zhuǎn)化，相關專利及知識產(chǎn)權(quán)的編制建立。
崗位要求：
1、化學類本科或以上專業(yè)/技能水平，office操作熟練
2、應用化學類專業(yè)或具相關經(jīng)驗優(yōu)先
3、有高度的工作熱情，較強的觀察能力與應變能力
4、有良好的團隊合作精神與敬業(yè)精神
職位類別： 產(chǎn)品設計工程師
1.收集新型號、新產(chǎn)品的行業(yè)資訊及相關資料。
2.根據(jù)公司總體規(guī)劃和業(yè)務需要，開發(fā)設計試制新型號、新產(chǎn)品，包括新型號新產(chǎn)品的預研開發(fā)。
3制定公司產(chǎn)品規(guī)格書等相關資料。
4.研發(fā)驗證產(chǎn)品應用方案和相關性能指標，包括電池組性能指標；
5.組織研發(fā)新工藝新技術(shù)應用和產(chǎn)品性能提升、工藝升級改善；
6.協(xié)助市場、品質(zhì)等部門提供售前售后的技術(shù)支持；
7.新產(chǎn)品新技術(shù)的研發(fā)成果轉(zhuǎn)化，相關專利及知識產(chǎn)權(quán)的編制建立。
崗位要求：
1、化學類本科或以上專業(yè)/技能水平，office操作熟練
2、應用化學類專業(yè)或具相關經(jīng)驗優(yōu)先
3、有高度的工作熱情，較強的觀察能力與應變能力
4、有良好的團隊合作精神與敬業(yè)精神
職位類別： 產(chǎn)品設計工程師
職位類別： 結(jié)構(gòu)工程師
舉報
膜材料研發(fā)工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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9-15K/月申請職位崗位要求1.年齡：40歲以下，男女不限； 2.教育背景: 大學?？埔陨蠈W歷； 3.培訓經(jīng)歷: 接受過鋰電設計開發(fā)等方面的培訓。 4.經(jīng) 驗: 3年以上鋰電行業(yè)相關工作經(jīng)驗。 5.技能: ◆3年以上相關電池材料開..
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12-18K/月申請職位工作內(nèi)容 1、針對鋰離子電芯六大主材進行材料開發(fā)領域細分，負責相關材料的開發(fā)、試產(chǎn)和量產(chǎn)導入； 2、負責鋰離子電芯材料開發(fā)過程實驗數(shù)據(jù)的收集、整理、分析和相關實驗報告的撰寫； 3、負責鋰離子..
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面議申請職位崗位職責：1、熟悉電池負極材料相關標準與流程、合成裝備、合成技術(shù)； 2、負責鈉電池新型負極材料的研發(fā)工作，開展實驗設計、樣品制作、測試； 3、負責鈉離子電池負極材料（硬碳、金屬化合物等）的..
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面議申請職位崗位職責：1、熟悉電池正極材料相關標準與流程、合成裝備、合成技術(shù)； 2、負責鈉電池新型正極材料的研發(fā)工作，開展實驗設計、樣品制作、測試； 3、負責鈉離子電池正極材料（層狀氧化物、聚陰離子）..
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15-25K/月申請職位崗位職責： 1、了解行業(yè)動態(tài)、技術(shù)導向和國家相關政策等，分析和確定新技術(shù)、新產(chǎn)品研發(fā)方向，協(xié)助研發(fā)總監(jiān)不斷優(yōu)化產(chǎn)品架構(gòu)和未來規(guī)劃； 2、主導研發(fā)項目的立項和推動，確保產(chǎn)品開發(fā)進度正常進行，..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：江西-贛州市-大余縣
- 聯(lián)系人：張女士
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工作地址
- 地址：江西省大余縣新華工業(yè)小區(qū)
